Kariera

GPW zawiesiła notowania akcjami Gi Group Poland w związku ze squeeze-outem
Polish Quants Wanted: Guarding Against Risk
Grupa Emirates rozpoczyna globalną kampanię rekrutacyjną, by napędzić nową erę innowacji i rozwoju
Zaczynali z misją zmiany rynku HR. Dziś wspierają globalne firmy na 3 kontynentach. HR Contact rozpoczyna kolejną dekadę działalności.
GI Group Holding ogłosił przymusowy wykup pozostałych 4,98% akcji Gi Group po 2,16 zł/szt.
Wielka Brytania chce ożywić atom przez miliardowe inwestycje
Dają 2 tys. zł za samo przyjście do pracy. Gigant zatrudnia w Polsce
English Melody – z pasji do nauki języka
Samochód zahaczył o wózek z dzieckiem. Lądował śmigłowiec LPR
W jaki sposób przedszkola rozwijają kompetencje przyszłości u najmłodszych?
Zmiany w Orlenie. Kto straci stanowisko?
Setki nowych miejsc pracy w Łodzi. Ruszyły rekrutacje
Rekordowy wynik UKSW: 20 tys. kandydatów w roku 2025/2026
Czerwono na rynku pracy? Firmy zawiesiły rekrutacje, bo kandydaci wyjechali
Jest nowy członek zarządu T-Mobile Polska
Strabag: nowe inwestycje w Gdańsku?
Trump chce rzucić Nowy Jork na kolana. "Chodzi o wzbudzanie strachu"
Branża w zagrożeniu
13 osobowa Reprezentacja rozpoczyna start w Grand Prix Europy!
Dino wkracza do Warszawy – sieć szykuje debiut na dużym rynku
McDonald's ukarany przez UODO. Musi zapłacić 16,9 mln. zł
Rekordowe braki kadrowe w policji. Eksperci twierdzą, iż to wina strategii
Właściwe przygotowanie do życia zawodowego jest kluczowe
Personalia
Ranking konkurencyjności gospodarek 2025. Znaczne awanse i dramatyczny spadek Polski
Prezes UKE poszukiwany!
Wielu z nas woli spokój w pracy zamiast wyższych pensji
Deepfake jako usługa. AI zmienia krajobraz cyberzagrożeń
Przedszkola bez nauczycieli? Nowelizacja MEN może wprowadzić rewolucję w zatrudnianiu
Specjalistom i menedżerom jest trudniej o atrakcyjne oferty pracy
Dlaczego zarabianie na stronach internetowych to zły pomysł?
Kompetencje przyszłości? Trzeba wiedzieć, gdzie je zdobyć
Toksyczni szefowie mają jedną wspólną cechę. Wiele osób ignoruje czerwoną flagę
Jak zaufanie wpływa na rozwój pracowników
235 tys. osób dostanie wezwanie, już podali termin. Nieobecni zapłacą karę
Nie testy, nie CV. To pytanie przekreśla najwięcej rozmów o pracę. Ma "ukryty cel"