Emerytura wyższa za wychowanie dzieci? Sejm zdecydował

Rodzice, którzy przez wiele lat łączyli pracę zawodową z wychowywaniem dzieci, mieli być mocniej premiowani przy ustalaniu emerytury. Do Sejmu trafiła petycja postulująca m.in. korzystniejsze uwzględnianie okresów opieki nad dziećmi oraz dodatkowe wsparcie dla rodziców trojga dzieci. Sejmowa Komisja do Spraw Petycji zdecydowała jednak, iż postulaty nie będą dalej procedowane.

Emerytura wyższa za wychowanie dzieci? Sejm zdecydował. Fot.: wygenerowane przez AI

Sprawa może zainteresować szczególnie osoby, które przez kilkadziesiąt lat pracowały lub prowadziły działalność gospodarczą, a jednocześnie wychowywały kilkoro dzieci. Autorka petycji argumentowała, iż obecny system emerytalny nie wynagradza w wystarczającym stopniu takiego połączenia aktywności zawodowej i rodzicielstwa.

Dodatkowy staż za wychowanie dzieci

Petycja dotyczyła zmian w zasadach naliczania emerytur dla osób łączących wieloletnią pracę zawodową z wychowywaniem dzieci.

Jednym z kierunków proponowanych zmian było korzystniejsze zaliczanie okresów związanych z opieką nad dziećmi do stażu emerytalnego.

Obecne przepisy już uwzględniają niektóre okresy opieki. Chodzi m.in. o urlopy wychowawcze, określone urlopy bezpłatne czy okresy niewykonywania pracy z powodu opieki nad dzieckiem.

Problem w tym, iż obowiązują tutaj ustawowe ograniczenia. Łączny okres uwzględniany z tytułu opieki nad dziećmi może wynosić maksymalnie sześć lat, niezależnie od liczby wychowanych dzieci.

40 lat pracy i troje dzieci. To stało się punktem wyjścia

Autorka petycji wskazywała na własną sytuację – przez niemal 40 lat prowadziła działalność gospodarczą, opłacała składki, a jednocześnie wychowała troje dzieci.

Jej zdaniem obecne rozwiązania powodują, iż osoby przez dziesięciolecia aktywne zawodowo mogą znaleźć się pod względem wysokości świadczenia w sytuacji zbliżonej do osób korzystających z mechanizmów zabezpieczenia społecznego przeznaczonych dla rodziców większej liczby dzieci.

W petycji postulowano więc wyraźniejsze docenienie w systemie emerytalnym rodziców trojga dzieci, którzy jednocześnie przez wiele lat pracowali i odprowadzali składki.

Mama 4+ również dla rodziców trojga dzieci?

Drugi istotny wątek dotyczył rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego, powszechnie określanego jako Mama 4+.

Obecnie świadczenie to jest skierowane do matek, które wychowały co najmniej czworo dzieci i z tego powodu nie podjęły zatrudnienia albo z niego zrezygnowały, przez co nie uzyskały prawa do emerytury lub ich świadczenie jest niższe od emerytury minimalnej. W określonych sytuacjach może ono przysługiwać również ojcu.

Autorka petycji postulowała objęcie dodatkowym wsparciem również rodziców trojga dzieci albo wprowadzenie innego rozwiązania podwyższającego ich świadczenia.

Argumentowała, iż granica pomiędzy trojgiem a czworgiem dzieci może prowadzić do dużych różnic w dostępie do wsparcia, mimo wieloletniej aktywności zawodowej rodzica.

Komisja zdecydowała: zmian nie będzie

Petycja trafiła do Sejmu 21 stycznia 2026 r., a 11 lutego została skierowana do Komisji do Spraw Petycji.

Decydujące posiedzenie odbyło się 13 maja 2026 r. Komisja rozpatrzyła postulaty dotyczące emerytur osób łączących pracę zawodową z wychowywaniem dzieci i ostatecznie nie uwzględniła żądania będącego przedmiotem petycji.

Oznacza to, iż propozycja w przedstawionym kształcie nie będzie podstawą dalszych prac legislacyjnych.

Co istotne, nie była to ustawa ani rządowy projekt zmian w emeryturach, ale petycja skierowana do Sejmu. Tym samym rodzice nie uzyskają na jej podstawie dodatkowych lat stażu ani automatycznego podwyższenia świadczenia.

Resort: emerytura zależy przede wszystkim od składek

Podczas prac zwrócono uwagę na fundamentalną różnicę pomiędzy emeryturą z systemu ubezpieczeń społecznych a świadczeniem Mama 4+.

Emerytura jest przede wszystkim związana ze składkami odprowadzanymi podczas aktywności zawodowej. Sam długi okres pracy nie gwarantuje wysokiego świadczenia, o ile przez ten czas odprowadzane były stosunkowo niskie składki.

Rodzicielskie świadczenie uzupełniające ma natomiast inny charakter. Jest instrumentem zabezpieczenia społecznego skierowanym do osób, które ze względu na wychowywanie co najmniej czworga dzieci nie były w stanie wypracować odpowiedniego zabezpieczenia emerytalnego.

Dlatego – zgodnie ze stanowiskiem przedstawionym podczas prac komisji – obu świadczeń nie można bezpośrednio ze sobą porównywać.

Wychowywanie dzieci już ma wpływ na emeryturę

Odrzucenie petycji nie oznacza, iż okresy opieki nad dziećmi są całkowicie pomijane przy ustalaniu emerytury.

Państwo od 1999 r. finansuje składki emerytalne za osoby korzystające z urlopów wychowawczych, natomiast wcześniejsze okresy opieki mogą być uwzględniane przy obliczaniu kapitału początkowego.

Są to jednak rozwiązania inne od postulowanego mechanizmu automatycznego premiowania rodzica dodatkowymi latami stażu za każde wychowane dziecko.

Nie będzie dodatkowych lat za dzieci – przynajmniej z tej petycji

Decyzja komisji zamyka drogę tej konkretnej inicjatywie. Nie zostanie na jej podstawie wprowadzone automatyczne doliczanie dodatkowych lat do emerytury za wychowanie dzieci ani rozszerzenie świadczenia Mama 4+ na rodziców trojga dzieci.

Temat może jednak powracać. W Sejmie pojawiają się bowiem także inne petycje dotyczące dodatkowego wsparcia emerytalnego dla rodziców większej liczby dzieci.

Dla osób zbliżających się do emerytury najważniejsza informacja jest więc konkretna: obecne zasady pozostają bez zmian. Sam fakt wychowania trojga dzieci nie daje prawa do dodatkowych lat stażu ani do świadczenia Mama 4+.